Dr. Udo Kreggenfeld

Jahrgang 62, 
bekennender Segler und – immer wieder – ambitionierter Jogger

Studium der Volkswirtschaft, Linguistik und Pädagogik – zwei Staatsexamina.
Promotion an der Helmut-Schmidt-Universität in Hamburg.

Lehrbeauftragter der Hochschule Bremen
Seminarsprachen: Deutsch und Englisch.

  • Zusatzausbildungen in:

  • Kommunikationspsychologie – bei Prof. Dr.Schulz von Thun

  • Moderation, Großgruppenmoderation, Dynamic Facilitation und Thinking Circle – bei Neuland und Partner und all∙in∙one∙spirit:
    Dr. Matthias zur Bonsen und Jutta I. Herzog

  • Souling – bei Martin Siems

  • Personzentrierter Gesprächsführung GwG – bei Dr. Eckardt und Elisa Ruschmann

  • Geschlechtsspezifische Kommunikation – bei Jürgen Christian und Alwin Graf

  • Systemischer Intervention – bei Eberhard Stahl

  • Systemischer Beratung bei Prof.Dr. Fritz B. Simon

  • Systemischer Gruppendynamik bei Prof. Dr. Simon und Prof. Dr. Wimmer

  • MBTI (MyersBriggsTypenIndikator) – zertifiziert: Step I und Step II

  • Team Management Profil von Magerison-McCann – akkreditiert

  • Sensitivity-Training – Person und Gruppe bei Prof. Dr. Olaf Geramanis

  • Ausbildung zum Online-Coach bei Prof. Dr. Harald Geißler

Dr. Kreggenfeld ist als Berater, Trainer und Coach vor allem in der Führungs- und Managemententwicklung und der Begleitung von Akteuren und Organisationen in Strategie- und Veränderungsprozessen unterwegs. In Deutschland und Europa für Industrie, Wirtschaft, öffentliche Institutionen und die Dienstleistungsbranche. Coaching von Führungskräften seit 1997, langjährige Mitarbeit in leitenden Funktionen u.a. bei der Kommunikations-Akademie Hamburg KAH, bei Cicero-Training und bei Neuland+Partner, gefragter Autor von Fachbüchern und Fachartikeln. Seit 2000 Spezialisierung auf Führungs-, Präsentorik- und Verhandlungsthemen.

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